Как театр начинается с вешалки, так и любое предприятие—с отдела кадров. Это и лицо, и сердце компании. Именно с отдела кадров начинается знакомство любого соискателя с организацией, и новичок, приходя в организацию, формирует первое впечатление именно с их слов. А старшие сотрудники обращаются за советом.
Это не просто работа в настоящем, это и умение заглядывать в будущее. Ведь от работников отдела кадров зависит полноценная работа всей организации, ее наполненность профессиональными кадрами и слаженность работы в достижении поставленных целей.
Кадровик – профессия многосторонняя и ответственная, ведь работать надо с главным ресурсом предприятия – людьми! Обязанности далеко не ограничиваются только приемом на работу, увольнением и оформлением больничных листов. Это документовед, организатор и в какой-то степени даже психолог в одном лице.
Отделы кадров крупных предприятий тесно сотрудничают с Центром занятости населения, занимаются обучением своих сотрудников и повышением их квалификации, реализацией социальных льгот и гарантий.
Представителям этой профессии повезло, у них целых два праздника в году. Почему дважды в год, спросите вы? Для ответа на этот вопрос обратимся к истории.
•Первый раз они получают свою порцию поздравлений 24 мая. Именно в этот день в 1835 году вышел царский указ «Об отношении между хозяевами фабричных заведений и рабочими людьми». Указ стал первым правовым актом, определяющим правовые отношения между работником и работодателем. Были установлены: минимальный размер оплаты, компенсации при потере трудоспособности и увольнении.
•Осенний праздник уходит своими корнями в 1918 год, именно 12 октября была создана рабоче-крестьянская милиция. Где не только служили оперативники и следователи, но и сотрудники, отвечающие за подбор кадров и документацию. Со временем этот день стали отмечать не только работники кадрового аппарата МВД, но и их коллеги из других организаций.
Несколько фактов:
- 27 апреля 1993 года было принято постановление о трудовых книжках, поэтому ряд организаций празднует именно в этот день.
- На официальном уровне День кадрового работника так и не включен в разряд официальных праздников.
- Многие крупные предприятия страны празднуют день своего основания.
- Сегодня на военных кадровиков возложены не свойственные им прежде функции, новое направление их работы – противодействие коррупции. В основном это сбор и анализ сведений о доходах и поведении военнослужащих.
- По инициативе Всероссийского кадрового конгресса с 2005 года этот день принято отмечать 24 мая, поэтому многие районные и областные организации, а так же Национальный союз кадровиков празднуют именно в этот день.
Руководство любого предприятия ценит работу кадрового отдела и, как правило, в день празднования награждает лучших работников различными способами:
- почетными грамотами или благодарственными письмами;
- памятными именными подарками;
- цветочными композициями и сладкими подарками;
- видеообращениями и поздравлениями.
По радио и телевидению транслируются передачи об этой профессии, берутся комментарии у бывших работников и нынешних, в газетах и журналах публикуются тематические статьи.
Масштабная работа этих специалистов очень важна, и не удивительно, что в России День работников отдела кадров отмечают дважды.
